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RECONOCIMIENTO DE COMPETENCIAS ADQUIRIDAS POR EXPERIENCIA LABORAL

Si a través de tu experiencia laboral y/o formación has adquirido competencias profesionales que todavía no tienes reconocidas oficialmente, ahora puedes lograrlo. Para ello, has de participar en los procesos correspondientes.

¿Qué ventajas te ofrece?

• Obtener una acreditación oficial, con validez en todo el territorio del Estado, que puede conducirte a un certificado de profesionalidad o a un título de formación profesional
• Reconocer y poner en valor tu experiencia profesional para facilitarte la empleabilidad y movilidad en el mercado de trabajo, así como tu desarrollo personal y profesional
• Motivarte y orientarte para el aprendizaje y la mejora de tu cualificación, proponiéndote un plan de formación que te permita completar o incrementar tus competencias profesionales

¿Quién puede acceder?

Todas aquellas personas que tengan experiencia laboral y/o formación, pero que no tengan una acreditación oficial y cumplan los requisitos de participación:

– Nacionalidad española, ciudadana de la Unión, o autorización de residencia en España
– A partir de 18 años
– A partir de 2 años de experiencia laboral y/o 200 horas de formación relacionada con las competencias a acreditar

¿Cómo es el proceso?

Has de inscribirte en una convocatoria pública de la Administración. Cada convocatoria ofrece la posibilidad de acreditar unidades de competencia de una o más cualificaciones del Catálogo Nacional Cualificaciones Profesionales. Para inscribirte has de adjuntar a la solicitud, tu historial profesional y formativo.

Tras la admisión, participarás en un procedimiento que consta de tres fases:

Asesoramiento
– Un asesor o asesora estudiará tu caso y te ayudará a identificar tus competencias y a completar tu historial
– Elaborará un informe orientativo sobre la conveniencia de que pases a la siguiente fase y te indicará la formación complementaria que, en su caso, precises
Evaluación
– Una comisión de evaluación analizará toda tu documentación y te planificará los métodos de evaluación más apropiados
– Comprobará si demuestras las competencias profesionales requeridas en las unidades de competencia a las que te hayas presentado
Acreditación
– Si superas la fase de evaluación, la Administración te expedirá una acreditación por cada unidad de competencia demostrada
– La acreditación es acumulable para poder obtener un certificado de profesionalidad o título de formación profesional